Valdes locekļa izdevumu atzīšana grāmatvedibā

Valdes locekļa izdevumu uzskaite un nodokļu piemērošana praksē rada daudz neskaidrību – īpaši situācijās, kad robeža starp uzņēmuma un privātajiem izdevumiem nav skaidri nodalīta. Nepareiza izdevumu atzīšana var radīt būtiskus nodokļu riskus, tostarp papildu uzņēmumu ienākuma nodokli, darbaspēka nodokļus un strīdus ar VID. 

Īpaši aktuāli šie jautājumi kļūst gadījumos, kad valdes loceklis nav darba ņēmējs, saņem atlīdzību dažādās formās vai izmanto uzņēmuma līdzekļus ar nepietiekamu pamatojumu. Šajā seminārā apskatīsim, kā korekti izvērtēt, klasificēt un dokumentēt valdes locekļa izdevumus, lai nodrošinātu atbilstību normatīvajiem aktiem un samazinātu nodokļu riskus. 

Ko iegūsiet šajā apmācību vebinārā?

• Skaidru izpratni par valdes locekļa izdevumu atzīšanas principiem grāmatvedībā
• Praktisku skaidrojumu par nodokļu piemērošanu dažādiem izdevumu veidiem
• Izpratni par biežākajām kļūdām un VID pieeju šo situāciju vērtēšanā
• Spēju identificēt riskus un korekti strukturēt izdevumus uzņēmumā

PIETEIKTIES

Dalība GRĀMATVEDĪBAS apmācību abonentiem BEZ MAKSAS: ABONĒT

Lektors

Laila Kelmere, pieredzējusi grāmatvede, LNKA sertificēta nodokļu konsultante, LBTU un EKA viesdocente

Norise

• Datums: 27.05.2026.
• Laiks: 14:00-16:00. 
• Vieta: Tiešsaistē.

Pasākums notiek MANAKABATA platformā: ATVĒRT

• skaties pasākuma tiešraidi vai video ierakstu,
• lejupielādē prezentāciju un citus materiālus,
• ģenerē apliecinājuma sertifikātu,
• uzdod jautājumu lektoram.

Saturs

Apakštēmas

1. Valdes locekļa statusa izvērtēšana un tā ietekme uz izdevumu uzskaiti un nodokļu piemērošanu.
2. Izdevumu klasifikācija – saimnieciskās darbības izdevumi vs. personiskie izdevumi.
3. Uzņēmuma līdzekļu izmantošana valdes locekļa vajadzībām un tās nodokļu sekas.
4. Reprezentācijas, komandējumu un ar uzņēmējdarbību saistīto izdevumu atzīšana praksē.
5. Transporta, dzīvošanas un citu labumu nodrošināšana valdes loceklim.
6. Slēpto ienākumu un ar nodokļiem apliekamo labumu identificēšana.
7. Uzņēmumu ienākuma nodokļa piemērošana izdevumiem, kas nav saistīti ar saimniecisko darbību.
8. Darbaspēka nodokļu piemērošana un riski, ja izdevumi tiek kvalificēti kā atlīdzība.
9. Attaisnojuma dokumentu nozīme un prasības izdevumu pamatotībai.
10. Biežākas kļūdas valdes locekļu izdevumu atzīšanā.

Atbildes uz jautājumiem 

1. Kā praksē nošķirt valdes locekļa saimnieciskos un personiskos izdevumus situācijās, kur robeža nav skaidri definēta?
2. Kādi pierādījumi ir pietiekami, lai pamatotu izdevumu saistību ar saimniecisko darbību?
3. Kā izsekot “ekonomisko būtību” valdes locekļa izdevumu izvērtēšanā?
4. Kā identificēt situācijas, kurās izdevumi var tikt pārkvalificēti par slēptu atlīdzību?
5. Kādos gadījumos izdevumu segšana valdes loceklim rada papildu darbaspēka nodokļu riskus?
6. Kā strukturēt izdevumu uzskaiti, lai vienlaikus atbilstu gan UIN, gan darbaspēka nodokļu prasībām?
7. Kā izvērtēt reprezentācijas, komandējumu un transporta izdevumu atbilstību normatīvajiem aktiem?
8. Kā rīkoties situācijās, kad izdevumi ir daļēji saistīti ar uzņēmuma darbību, bet daļēji – personiski?
9. Kā dokumentēt netiešos izdevumus (piemēram, telefons, auto, dzīvošana), lai tie būtu nodokļu ziņā aizsargājami?
10. Kādas sekas uzņēmumam var rasties, ja izdevumi tiek atzīti nekorekti (UIN, VSAOI, IIN aspektā)?
11. Kā izvērtēt riskus, ja valdes loceklis nesaņem regulāru atlīdzību, bet izmanto uzņēmuma līdzekļus?
12. Kā noteikt un dokumentēt darījumu tirgus vērtību cenu, kad darījumi ar valdes locekļiem vai saistītām personām nav tipiski vai salīdzināmi?
13. Kā izveidot iekšējo kontroles sistēmu, kas savlaicīgi identificē un novērš riskus valdes locekļu izdevumu jomā?

PIETEIKTIES

Dalība GRĀMATVEDĪBAS apmācību abonentiem BEZ MAKSAS: ABONĒT